ネクサミの意味とは?

シェアする

こんにちは。
森憲一です。

これまで勉強会の中で、私が参加チームにお話しさせて頂いた言葉を、このブログを通じて、映像と一緒にご紹介していきます。

勉強会の中でもお話ししていますが、私から各社へのフィードバックは、その会社だけに宛てた内容ではなく、他の会社の方達にも気付きや学びを得て欲しいと、そんなつもりでお話ししていることばかりです。

ネクサミを活かすために最も大切なこと、それは、

「他社(他者)から学ぶこと」

です。

このブログを通じて、自社へのフィードバックからだけでなく、他社(他者)へのフィードバックからも、価値ある学びを得て、高い高い目標の達成を、チーム一丸となって目指すための糧にして下さい。

それでは早速始めて参りましょう。

第1回目は、

「ネクサミの意味とは?」
〜成果を目指すことで人が育つ組織を創る〜

です。

「どうしたら、売上が上がりますか?」

私はコンサルタントなので、よくこういう質問を受けます。

私の答えはいつも、たった一つです。

「従業員が、売上を上げたい!と思うことです」

これだけです。

自社の商品やサービスを、一人でも多くの人たちに体験して欲しい!

一人でも多くの従業員さんたちが、こんな想いで仕事をしているかどうか?

それが、売上を上げる最大にして唯一の秘訣です。

ネクサミは、成果を出し続けるいい会社を増やすための仕組みです。

いい会社とは、従業員が、「売上を上げなきゃ」という義務感や、「上げなきゃヤバい」
という恐怖感で仕事をしている会社ではなく、心から、「売上を増やしたい!」「もっとお客さんを増やしたい!」と思って働いている会社です。

MUSTではなく、WANTで働く会社です。

成果を上げることにワクワクできる会社、目標達成のその先に、希望を感じながら頑張れる会社、そんな会社を目指すための仕組み、それがネクサミなのです。

いま一度、ジブン自身に問いかけてみて下さい。

あなたは、成果を目指すことに、希望を感じていますか?

あなたは今、高い高い目標を目指すことに、ワクワクしていますか?

こちらの動画も、合わせてご覧頂けると、さらに参考になりますよ。